Leiter (m/w/d) Radsatzgetriebeinstandhaltung

Führung & Verantwortung

• Gesamtverantwortung für den zugewiesenen Bereich und das Team zur Sicherstellung der Unternehmensziele

• Repräsentation der Unternehmensinteressen sowie Umsetzung von Strategie und Unternehmenswerten

• Sicherstellung eines sicheren und produktiven Arbeitsumfelds sowie Förderung der Mitarbeitenden

• Führung, Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im eigenen Bereich

• Durchführung regelmäßiger Mitarbeitergespräche (Feedback, Leistung, Entwicklung)

• Gewährleistung eines reibungslosen Informationsflusses und transparenter Kommunikation

• Mitwirkung bei der Auswahl neuer Mitarbeitender in Zusammenarbeit mit HR

• Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen, betrieblichen und sicherheitsrelevanten Vorgabe

Operativer Betrieb

• Planung, Steuerung und Überwachung sämtlicher Instandhaltungs-, Service- und Reparaturaufträge

• Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit sowie eines reibungslosen Tagesgeschäfts

• Gewährleistung von Termintreue, Qualität und Arbeitssicherheit inkl. Ableitung geeigneter Maßnahmen bei Abweichungen

• Sicherstellung der Einhaltung aller ECM-Vorschriften sowie deren Weiterentwicklung im Verantwortungsbereich

• ECM-konforme Dokumentation aller Arbeiten inkl. kontinuierlicher Verbesserung der Dokumentation

• Proaktive Abstimmung und Schnittstellenmanagement mit internen Kunden (z. B. Vertrieb sowie Standorte)

• Auswahl und Einsatz geeigneter Werkzeuge und Maschinen

Lean Management & Prozessoptimierung

• Vorausschauende Planung und Koordination von Personal- und Kapazitätseinsatz

• Einführung und Weiterentwicklung von Lean-Methoden

• Kontinuierliche Verbesserung von Qualität, Durchlaufzeiten und Kosten

• Optimierung von Instandhaltungsprozessen und Einführung neuer Technologien

• Vorantreiben der Digitalisierung in Werkstatt und Arbeitsvorbereitung

• Sicherstellung von Wissenstransfer und Optimierung von Instandhaltungsunterlagen

Werkstattcontrolling

• Steuerung der Werkstatt anhand relevanter Kennzahlen (z. B. Auslastung, Produktivität, Durchlaufzeiten, Kosten, Qualität)

• Identifikation und Reduzierung von Verschwendung und Stillständen

• Sicherstellung des Betriebsergebnisses unter Berücksichtigung der Gesamtunternehmensziele

• Planung und Überwachung von Budgets sowie Verantwortung für Kostenstellen

• Mitwirkung bei der Investitionsplanung

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium (z. B. Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbar)

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung, Werkstatt oder Service

• Erste Führungserfahrung

• Kenntnisse in Lean Management und Prozessoptimierung

• Erfahrung mit ECM-Vorgaben zwingend erforderlich

• Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie unternehmerisches Denken

• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

• Gute SAP- und MS Office Kenntnisse

• Gute Englischkenntnisse zwingend erforderlich

• Integration in ein professionelles und hochmotiviertes Team
• Kurze Entscheidungswege
• Großer Handlungsspielraum
• Attraktives Vergütungspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mobiles Arbeiten
• Unsere weiteren ausgezeichneten Arbeitgeberleistungen finden Sie auf unserer Homepage